Эмоции, переживания, опыт - ничего не проходит бесследно в жизни человека. Наше подсознание все хранит и доступ к этим «хранилищам» у людей есть поскольку это «хранилище» - «библиотека» организована при помощи образов - внутренних картинок, на которых запечатлены все мельчайшие детали событий, переживаний, чувств, ощущений именно такими, какими они были для этого человека в тот момент времени.
У другого участника событий будут другие переживания и другое видение этого события. Как говорится - каждый смотрит свое кино.
Если ситуация у человека была стрессовой, травмирующей, и человек не смог ее преодолеть, то чувства и переживания, связанные с этим событием, этой ситуацией фиксируются. И если фиксация произошла, то эти чувства, переживания, ощущения будут продолжать влиять на человека. И в подобной ситуации, хоть отдаленно ее напоминающей, он начинает себя вести, чувствовать и переживать то же, что и в первичной. Это неосознаваемое поведение, оно как бы автоматическое, организм использует свой опыт и пытается защитить человека от стресса, травмы. Чтобы изменить такое реагирование, то нам и необходим доступ к тому самому «хранилищу». Вот и предлагается использовать образы, которые облегчают доступ к стрессовым событиям, к нерешенным конфликтам, автоматическому, мешающему реагированию.
Этот метод дает возможность глубокой проработки, и произойти изменениям, трансформации очень мягко и бережно.
Занятия проводятся по типу мастер-классов. Блок теории, упражнение и практика. Работа в двойках или тройках. Каждый участник будет и клиентом и консультантом обязательно.
Программа включает в себя 4 блока:
Первый блок
Принципы, правила и методы работы с образами.
Второй блок
Работа с эмоциональными состояниями , чувствами
Третий блок
Работа с травмой
Четвертый блок
Работа с психосоматикой.
В мастерской :
- передача опыта;
- практикование;
- исследование;
- работа с образами;
- трансформация.
Для кого:
- для людей, которые интересуются психологией;
- для студентов психологических вузов;
- для психологов, которые развивают свои навыки.